ראש/ת מינהל אחזקת תשתיות
Posted yesterday · 0 applicants
Saving, applying or scoring takes a few seconds to set up your free account.
The role in plain words
- Israeli citizenship
- Degree in Mechanical Engineering or Electrical and Electronics Engineering (Engineer or Practical Engineer / Handasai)
- At least 5 years of experience in infrastructure / maintenance / facilities management
- Proven experience directly managing a team of over 10 employees
- At least 5 years of experience working in an organization with over 500 employees
- Experience managing vendors and suppliers
- Experience in negotiation
- Ability to improve, streamline, and optimize processes
- Experience working with internal and external interfaces
- Good command of English (speaking, reading, writing)
Extracted from the job description · kept up to date automatically
Who this suits
Full job description
Original listing · kept for referenceקצת על התפקיד למערך תנופה דרוש/ה ראש/ת מינהל אחזקת תשתיות התפקיד כולל:
• אמון על תכנון, בנייה, אחזקה ותפעול כל תשתיות ומבני IAI בכל הקמפוסים של החברה. המערכים הם מהגדולים בארץ וכוללים שטח גדול של אלפי דונמים, מאות מבנים בסיווגים שונים ועשרות אלפי מטרים רבועים של שטח בנוי
• אחראי לתפעול מערך האחזקה של כללי אתרי IAI בשגרה ובחירום. המערך כולל את כלל התשתיות הפיזיות, מערכי החשמל, מיזוג אוויר, מערכות בקרה, מערכות גזים ולחץ גבוה, מערכות מים, טיהור שופכין ועוד
• אמון על הקמה וניהול מרכז שליטה ובקרה (שו"ב) של כלל הקמפוסים של החברה. מרכז השו"ב יהיה מבוסס דיגיטציה, בינה מלאכותית וAI- הכוללים כלי PLTE וIOT- מתקדמים. אחריות על אחזקה מונעת וטיפול בתקלות
• התפקיד כרוך בהגדרת מדיניות ובתפעול כלל מערך אחזקת התשתיות וכולל ניהול צוות עובדי חברה, קבלני משנה וספקים
• ניהול המינהל על בסיס עסקי, הכוונת מנהלים ועובדים והתווית דרכי פעולה בהתאם לערכי IAI ויעדי מנהל התשתיות
• ניהול, טיפוח ושימור המשאב האנושי, יצירה והטמעה של תרבות ארגונית המעודדת יצירתיות, חדשנות, מקצוענות, איכות, שירותיות ועבודת צוות
• הנחייה ותמיכה בתהליכי העבודה, הקצאת משאבים, טיוב, גיוס, ויסות משאבים, חניכת עובדים, הגדרה ובקרה על מדדים למינהל ולפעילות
• קביעת קדימויות והקצאת משאבים. אחריות לממש את המחויבויות בתוכניות המינהל, מחויבות ללקוחות ועמידה ביעדים
• שותף לגיבוש התוכנית האסטרטגית, התקציב והתוכניות העסקיות של המינהל. אחריות על מימוש וביצוע תפעולי של התוכניות, באפקטיביות תפעולית ותוך עמידה בתקציב המינהל
• אחראי למימוש המחויבויות ללקוחות והמחויבויות התפעוליות בתוכניות העבודה של המינהל
• הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של מדיניות, בתחומים: מיזוג אויר, חשמל, מערכות בקרה ומתח נמוך, הידראוליקה, מכונות, ניקוז, וכל תחום אחר הנוגע או רלוונטי לאחזקת תשתיות
• תיאום, ביצוע ופיקוח על עבודות המבוצעות על ידי גורמים חיצוניים כגון: חברת חשמל, חברות תקשורת וכבלים, תאגיד מים וכל גורם רלוונטי אחר
• קשר שוטף עם ממשקים פנים ארגוניים רבים כגון: הנהלת המערך, רכש, כספים, מהנדס המפעל, גופי הביצוע ונציגי החטיבות השונות ב-IAI
• מתן מענה לפניות ההנהלה, העובדים, גורמי חוץ ורגולטורים ככל הנדרש, ובכל אמצעי הפנייה האפשריים, על פי נהלי החברה ונהלי המערך
• ניהול מדדי הארגון, תכנון לטווח ארוך ועמידה ביעדים ובמדדים כפי שיוגדרו מה אנחנו מחפשים תנאי סף:
• בעל/ת אזרחות ישראלית
• השכלה: מהנדס/ת / הנדסאי/ת - מכונות / חשמל ואלקטרוניקה
• ניסיון של 5 שנים לפחות בניהול תשתיות / אחזקה / מתקנים
• ניסיון מוכח בניהול צוות מעל 10 עובדים באופן ישיר
• ניסיון של 5 שנים לפחות בעבודה בארגון המונה מעל 500 עובדים קריטריונים נוספים (יתרון):
• ניסיון בניהול ספקים
• בעל/ת ניסיון בניהול משא ומתן
• בעל/ת יכולת לשיפור תהליכים, ייעול, חיסכון
• ניסיון בממשקים פנימיים וחיצוניים
• בעל/ת שליטה טובה בשפה אנגלית (דיבור, קריאה וכתיבה) קריטריונים מנהיגותיים:
• בעל/ת יכולות בינאישיות גבוהות
• יחסי אנוש ברמה ותודעת שירות ברמה גבוהה
• בעל/ת יכולת הנעת עובדים
• בעל/ת יכולת לעבודה תחת לחץ וריבוי משימות
הגשת המועמדות ניתנת לביצוע 17/08/2026 בשעה 16:00 הגשת המועמדות כוללת: השבה על השאלון המצורף ועמידה בתנאי הסף. מועמדים/ות מתאימים/ות יזומנו לראיון אישי ובמידת הצורך למבדקי התאמה. הגשת הפנייה מהווה הסכמת המועמד/ת לעריכת בדיקות ומבדקים ככל שיידרשו, כולל תחקיר לסיווג הביטחוני. הוועדה אינה מתחייבת לזמן את כל הפונים/ות לראיון ו/או למבדקים ו/או להמליץ על מועמדותו/ה של מי מהם/ן. הפניה מיועדת לגברים ולנשים כאחד אולי יעניין אותך לדעת מערך תנופה פועל כשותף אסטרטגי ליחידות העסקיות בחברה בנושאי בינוי, אחזקה, שינוע בינלאומי, כיבוי אש ובטיחות בתעבורה ובכך מעניקים מעטפת רחבה לפעילות העסקית של החברה. בנוסף, אחראי על תחומי הסעדה, ניקיון, היסעים, ליסינג, חזות המפעל ותקשורת לרווחת העובדים. אנו מציעים לך הזדמנות לקחת חלק בתפקיד מאתגר, בסביבת עבודה דינמית, תוך כדי עבודה עם ממשקי פנים וחוץ ארגוניים ומול ההנהלה הבכירה בחברה ביטחונית- טכנולוגית הגדולה בישראל.
Questions about this role
- This listing did not state a salary. We only show pay when the employer publishes it.
- Israeli citizenship, Degree in Mechanical Engineering or Electrical and Electronics Engineering (Engineer or Practical Engineer / Handasai), At least 5 years of experience in infrastructure / maintenance / facilities management, Proven experience directly managing a team of over 10 employees, At least 5 years of experience working in an organization with over 500 employees