מוביל.ה מצויינות תפעולית
פורסם לפני 10 ימים · 0 מועמדים
התפקיד במילים פשוטות
התפקיד כולל הובלת תהליכי שיפור ושינוי ארגוני (טרנספורמציה) במפעל על בסיס מתודולוגיית LEAN, במטרה לשפר מדדי בטיחות, איכות ויעילות. ביומיום התפקיד כולל ניתוח תהליכי עבודה, זיהוי בזבוזים, בניית יכולות מצוינות תפעולית לעובדים וניהול מעקב אחר מדדי ביצוע ושגרות ניהול.
- Bachelor's degree in Industrial Engineering, Business Administration, or related relevant field
- At least 3 years of experience as a Team Lead and people management
- At least 3 years of experience leading change processes and strong familiarity with LEAN methodology
- Background in operations
- Ability to communicate across all organizational levels simply and clearly
- Master's degree in Industrial Engineering, Business Administration, or Organizational Consulting
- Management experience in manufacturing, quality, or supply chain
- Experience working in a global company
חולץ מתיאור המשרה · מתעדכן אוטומטית
למי זה מתאים
מתאים לבעלי תואר רלוונטי (כגון הנדסת תעשייה וניהול או מנהל עסקים) עם לפחות 3 שנות ניסיון בניהול אנשים, רקע בעולם התפעול והובלת תהליכי שינוי ו-LEAN. פחות מתאים למי שחסר ניסיון ניהולי או היכרות עם סביבות ייצור ותפעול.
תיאור המשרה המלא
המשרה המקורית · נשמר לעיוןלאתר החברה ברמת השרון דרוש.ה מוביל.ת מצוינות תפעולית
תיאור התפקיד:
הובלת צוותים לשיפור ביצועי המפעל בהיבטי בטיחות, איכות, יעילות ושירותיות תוך העצמה ושותפות עם אנשי המפעל וגופים אחרים
שיפור תהליכי העבודה, שגרות ניהול, והלכי הרוח והתרבות
אחריות על הובלה וניהול תהליך השינוי במפעל (טרנספורמציה) בהיבטי ייעול תהליכים ושיפור מתמיד ועל בסיס מתודת המצוינות ותורת ההפעלה של חטיבת יבשה ותעש
ניהול ותכלול תכנית הטרנספורמציה במפעל כולל מעקב אחר התקדמות התכנית, קיום משוב סדיר לצוות המפעלי והחטיבתי
לספק ידע ולהוות סמכות מקצועית של המתודולוגיה
בניית יכולות לעובדי המפעל בתחום המצוינות התפעולית
בחינת מדדי הביצוע העיקריים של המפעל וזיהוי הבזבוזים והזדמנויות
קיום שגרות, השתתפות בדיוני סטטוס מפעליים וחטיבתיים
בחינה ושיפור מתמיד של תהליכי העבודה במפעל
דרישות:
תואר ראשון בהנדסת תעשיה וניהול, מנהל עסקים או כל תואר רלוונטי אחר
תואר שני בהנדסת תעשיה וניהול, מנהל עסקים, ייעוץ ארגוני - יתרון
ניסיון של 3 שנים לפחות כראש.ת צוות וניהול אנשים (תחומי ייצור, איכות, שרשרת אספקה - יתרון)
ניסיון של 3 שנים לפחות בהובלת תהליכי שינוי והכרות טובה עם מתודת ה-LEAN
בעל/ת רקע בעולם התפעול
בעל/ת יכולת לתקשר לאורך כל רמות הארגון באופן פשוט וברור
בעל/ת ידע רב ב- MS Office
ניסיון עבודה בחברה גלובאלית - יתרון
כישורי הבעה טובים בעברית ובאנגלית
#Ramat HaSharon
*הפניה מיועדת לנשים וגברים כאחד
**רק פניות מתאימות יענו
שאלות על המשרה
- המשרה לא ציינה שכר. אנחנו מציגים שכר רק כשהמעסיק מפרסם אותו.
- Bachelor's degree in Industrial Engineering, Business Administration, or related relevant field, At least 3 years of experience as a Team Lead and people management, At least 3 years of experience leading change processes and strong familiarity with LEAN methodology, Background in operations, Ability to communicate across all organizational levels simply and clearly